企業のメンタルヘルス対策において、「相談窓口の利用率の低さ」は長年の課題ではありませんか？
本資料では、従来のメンタルヘルス対策の限界を乗り越え、従業員の利用を促進し、かつ成果に繋がる新しいアプローチを具体的に解説します。